Биология - 27.01.2015

Объявляет конкурс на замещение должностей

Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.

Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 27.12.2014.

Приказ

Соискатели

 

1. ведущий научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология);

2. ведущий научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра зоологии беспозвоночных СПбГУ (научная специальность - 03.02.04 – Зоология);

3. ведущий научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра зоологии беспозвоночных СПбГУ (научная специальность - 03.02.04 – Зоология);

4. старший научный сотрудник (1,00 ставки), Кафедра микробиологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.03 – Микробиология);

5. старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология);

6. старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология);

7. старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология);

8. старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра биохимии СПбГУ (научная специальность - 03.01.04 – Биохимия);

9. старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра ботаники СПбГУ (научная специальность - 03.02.12 – Микология);

10. научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология);

11. научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра ботаники СПбГУ (научная специальность - 03.02.01 – Ботаника);

12. научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра энтомологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.05 – Энтомология);

13. научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра высшей нервной деятельности и психофизиологии СПбГУ (научная специальность – 19.00.02 – Психофизиология);

14. младший научный сотрудник (0,50 ставки), Кафедра эмбриологии СПбГУ (научная специальность - 03.03.05 – Биология развития, эмбриология);

15. младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология);

16. младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра биохимии СПбГУ (научная специальность - 03.01.04 – Биохимия);

17. младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра зоологии беспозвоночных СПбГУ (научная специальность - 03.02.04 – Зоология);

18. младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра физиологии и биохимии растений СПбГУ (научная специальность - 03.01.05 – Физиология и биохимия растений).

 

1. Ведущий научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология)

Требования к квалификации: ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике крупных проектов и разработок. Опыт работы в области природоохранной биологии и владение методами мониторинга популяций птиц,  подтвержденные руководством и участием в российских и международных проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий и наличием публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection, Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение лекционных занятий в области биоразнообразия и охраны природы;
  • проведение летней учебной практики;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры и аспирантов;
  • выполнение экспертной работы в области природоохранной биологии;
  • научно-исследовательская и научно-практическая  работа в области природоохранной биологии с использованием методов мониторинга популяций птиц, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus и Web of Science Core Collection и руководство/ участие в проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 24415,52  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  65926,44 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

2. Ведущий научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра зоологии беспозвоночных СПбГУ (научная специальность - 03.02.04 – Зоология)

Требования к квалификации: ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике крупных проектов и разработок. Опыт работы в области протистологии с использованием методов световой и электронной микроскопии, подтвержденный наличием не менее 3 публикаций за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection, Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение экспертной работы в области зоологии и протистологии;
  • научно-исследовательская работа в области зоологии и протистологии с использованием методов световой и электронной микроскопии, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus и Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 24415,52  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  65926,44 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

3. Ведущий научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра зоологии беспозвоночных СПбГУ (научная специальность - 03.02.04 – Зоология)

Требования к квалификации: ученая степень доктора или кандидата наук. Наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике крупных проектов и разработок. Опыт работы в области протистологии с использованием молекулярно-биологических методов, подтвержденный наличием не менее 7 публикаций  за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение лекционных, семинарских и практических занятий в области протистологии;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры и аспирантов;
  • выполнение экспертной работы в области зоологии и протистологии;
  • научно-исследовательская работа в области зоологии и протистологии с использованием молекулярно-биологических методов, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus и Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 24415,52  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  65926,44 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

4. Старший научный сотрудник (1,00 ставки), Кафедра микробиологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.03 – Микробиология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области микробиологии и адаптации микроорганизмов с использованием современных  методов геномного и протеомного анализа, подтвержденный наличием публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection и индексом Хирша по Scopus или Web of Science Core Collection не менее 5.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение практических занятий в области геномного и протеомного анализа;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение учебно-организационной работы в области микробиологии;
  • выполнение экспертной работы в области микробиологии;
  • научно-исследовательская работа в области микробиологии и адаптации микроорганизмов с использованием современных  методов геномного и протеомного анализа, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus и Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 19.113,04  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  38455,53 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

5. Старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области природоохранной биологии и владение методами мониторинга редких видов птиц,  подтвержденные участием в российских и международных проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий и наличием публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus, Web of Science Core Collection.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение летней учебной практики;
  • выполнение экспертной работы в области природоохранной биологии;
  • научно-исследовательская и научно-практическая  работа в области природоохранной биологии с использованием методов мониторинга редких видов птиц, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus и Web of Science Core Collection, и участие в проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 19.113,04  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  38455,53 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

6. Старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области природоохранной биологии и владение методами мониторинга популяций позвоночных животных,  подтвержденные участием в российских и международных проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий и наличием публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus и Web of Science Core Collection.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение лекционных занятий в области биоразнообразия и охраны природы;
  • проведение летней учебной практики;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение экспертной работы в области природоохранной биологии;
  • научно-исследовательская и научно-практическая  работа в области природоохранной биологии с использованием методов мониторинга популяций позвоночных животных, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection, и участие в проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 19.113,04  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  38455,53 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

7. Старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области природоохранной биологии и владение методами мониторинга популяций птиц,  подтвержденные участием в российских и международных проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий и наличием  публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение летней учебной практики;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение экспертной работы в области природоохранной биологии;
  • научно-исследовательская и научно-практическая  работа в области природоохранной биологии с использованием методов мониторинга популяций птиц, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection, и участие в проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 19.113,04  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  38455,53 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

8. Старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра биохимии СПбГУ (научная специальность - 03.01.04 – Биохимия)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт проведения научных исследований в области моделирования биологических процессов и структур с использованием методов квантовой химии, подтвержденный наличием не менее 5 публикаций за последние 5 лет в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение экспертной работы в области квантовой химии и молекулярного моделирования;
  • научно-исследовательская работа в области моделирования биологических процессов и структур с использованием методой квантовой химии, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 19.113,04  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  38455,53 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

9. Старший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра ботаники СПбГУ (научная специальность - 03.02.12 – Микология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по соответствующей специальности не менее 10 лет, наличие научных трудов или авторских свидетельств на изобретения. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области экологии микромицетов, биокосных взаимодействий, биодеструкции и биоминерализации с использованием современных инструментальных аналитических методов, электронной микроскопии, подтвержденный наличием не менее 3 публикаций за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение лекционных и семинарских занятий в области экологии грибов и биологических методов в реставрации;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение учебно-организационной работы в области микологии;
  • выполнение экспертной работы в области микологии;
  • научно-исследовательская работа в области экологии грибов, биокосных взаимодействий, биодеструкции и биоминерализации с использованием современных инструментальных аналитических методов и сканирующей электронной микроскопии, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 19.113,04  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  38455,53 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

10. Научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 5 лет, наличие авторских свидетельств на изобретения или научных трудов. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области природоохранной биологии с использованием геоинформационных систем и владение методами мониторинга популяций позвоночных животных,  подтвержденные участием в российских и международных проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий и публикациями в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение лекционных занятий в области биоразнообразия и охраны природы;
  • проведение летней учебной практики;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение экспертной работы в области природоохранной биологии;
  • научно-исследовательская и научно-практическая  работа в области природоохранной биологии с использованием геоинформационных систем  и методов мониторинга популяций позвоночных животных, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection, и участие в проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 17.260,80  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  26865,59 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

11. Научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра ботаники СПбГУ (научная специальность - 03.02.01 – Ботаника)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 5 лет, наличие авторских свидетельств на изобретения или научных трудов. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы в области филогенетики и филогеографии с использованием современных математических методов и программ обработки баз данных, подтвержденный наличием не менее 7 публикаций за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение лекционных и семинарских занятий в области филогенетики, филогеографии и использования математических методов в ботанике;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата и магистратуры;
  • выполнение учебно-организационной работы в области ботаники;
  • выполнение экспертной работы в области ботаники;
  • научно-исследовательская работа в области филогенетики и филогеографии с использованием современных математических методов и программ обработки баз данных, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection, Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 17.260,80  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  26865,59 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

12. Научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра энтомологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.05 – Энтомология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 5 лет, наличие авторских свидетельств на изобретения или научных трудов. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы. Опыт работы с насекомыми в полевых и лабораторных условиях с использованием экологических и физиологических экспериментальных и статистических методов анализа данных с использованием компьютерных программ QuattroPro и Statistica, подтвержденный наличием не менее 3 публикаций  за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата;
  • подготовка и публикация учебных и/или учебно-методических материалов/пособий в области эволюционной и физиологической экологии насекомых;
  • выполнение экспертной работы в области эволюционной и физиологической экологии насекомых;
  • научно-исследовательская работа в области эволюционной и физиологической экологии насекомых с использованием экологических и физиологических экспериментальных методов и статистических методов анализа данных с использованием компьютерных программ QuattroPro и Statistic, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection, Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 17.260,80  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  26865,59 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

13. Научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра высшей нервной деятельности и психофизиологии СПбГУ (научная специальность – 19.00.02 – Психофизиология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 5 лет, наличие авторских свидетельств на изобретения или научных трудов. При наличии ученой степени – без предъявления требований к стажу работы.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение практических занятий в области психофизиологии;
  • научно-исследовательская работа в области психофизиологии, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection, Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 17.260,80  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  26865,59 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

14. Младший научный сотрудник (0,50 ставки), Кафедра эмбриологии СПбГУ (научная специальность - 03.03.05 – Биология развития, эмбриология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Опыт работы в области биологии развития беспозвоночных животных с использованием молекулярно-биологических и экспериментальных методов исследования, в том числе метода клонирования длинных некодирующих РНК, подтвержденный наличием не менее 2 публикаций за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение семинарских занятий в области генетической регуляции развития и эволюционной биологии развития;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата;
  • подготовка и публикация учебных, учебно-методических материалов/ пособий в области биологии развития и эмбриологии;
  • выполнение учебно-организационной работы в области биологии развития и эмбриологии;
  • выполнение экспертной работы в области биологии развития и эмбриологии;
  • научно-исследовательская работа в области изучения роли некодирующих РНК в развитии беспозвоночных животных с использованием молекулярно-биологических и экспериментальных методов исследования, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 16.847,27  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  27533,64 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

15. Младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра прикладной экологии СПбГУ (научная специальность - 03.02.08 – Экология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Опыт работы в области природоохранной биологии и владение методами мониторинга популяций птиц,  подтвержденные участием в российских и международных проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий и наличием публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение летней учебной практики;
  • научно-исследовательская и научно-практическая  работа в области природоохранной биологии с использованием методов мониторинга популяций птиц, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection, и участие в проектах по охране живой природы и проектированию особо охраняемых природных территорий.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 16.847,27  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  27533,64 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

16. Младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра биохимии СПбГУ (научная специальность - 03.01.04 – Биохимия)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Опыт проведения научных исследований в области моделирования биологических процессов и структур с использованием методов квантовой химии, подтвержденный наличием не менее 3 публикаций за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение занятий в области моделирования биологических процессов и структур;
  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата;
  • выполнение учебно-организационной работы в области биохимии;
  • выполнение экспертной работы в области биохимии;
  • научно-исследовательская работа в области моделирования биологических процессов и структур с использованием методов квантовой химии, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 16.847,27  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  27533,64 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

17. Младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра зоологии беспозвоночных СПбГУ (научная специальность - 03.02.04 – Зоология)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Опыт работы в области протистологии с использованием молекулярно-биологических методов, подтвержденный наличием не менее 3 публикаций за последние 3 года в журналах, входящих в наукометрические базы Web of Science Core Collection и Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • научное руководство выпускными квалификационными работами студентов бакалавриата;
  • научно-исследовательская работа в области зоологии и протистологии с использованием молекулярно-биологических методов, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 16.847,27  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  27533,64 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

18. Младший научный сотрудник (0,25 ставки), Кафедра физиологии и биохимии растений СПбГУ (научная специальность - 03.01.05 – Физиология и биохимия растений)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки - без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения. Опыт проведения научных исследований в области метаболомики  растений с использованием методов газовой хроматографии и масс-спектрометрии, подтвержденный наличием публикаций в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection, либо участием в конференциях с опубликованием тезисов.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания:

  • проведение летней учебной практики студентов бакалавриата;
  • научно-исследовательская работа в области метаболомики  растений с использованием методов газовой хроматографии и масс-спектрометрии, в том числе публикация статей в журналах, входящих в наукометрические базы Scopus или Web of Science Core Collection, и участие в конференциях.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 16.847,27  рублей в месяц (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент; надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов РФ (ОЦО)).

Средняя заработная плата за 2014 год по указанной должности на 1,00 ставки составляет  27533,64 рублей в месяц (в размер средней заработной платы входят доплата за публикационную активность; доплата за участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах; доплата за индексы цитирования и другие стимулирующие выплаты).

 

Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседаниях кафедр СПбГУ, информация о дате, времени и месте которых будет размещена на сайте (spbu.ru/about/vacancies/) не позднее, чем за 20 календарных дней до даты заседания.

Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов планируется на Ученом совете Биологического факультета СПбГУ 19.03.2015, место проведения ауд. 133, Университетская наб. 7/9 в 16.00.

Рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Учёного совета СПбГУ 30.03.2015, место проведения Актовый зал,  Университетская наб.7/9.

  • Заседание кафедры зоологии беспозвоночных состоится 5 марта 2015 в 12.00 в Кабинете заведующего Кафедры зоологии беспозвоночных.

  • Заседание кафедры прикладной экологии состоится 02.03.2015 в 14.00 на Кафедре

  • Заседание Кафедры микробиологии состоится 02.03.2015 в 12.50 на Кафедре

  • Заседание Кафедры ботаники состоится 04.03.2015 в 13.00 на Кафедре

  • Заседание Кафедры высшей нервной деятельности и психофизиологии состоится 12.03.2015 в 15.00, ауд.36 Главного здания

  • Заседание кафедры эмбриологии состоится 11.03.2015 в 17:30, ауд. 44.

  • Заседание кафедры биохимии состоится 10.03.2015 в 16.00 на Кафедре

  • Заседание Кафедры энтомологии состоится 02.03.2015 в 13.00 на Кафедре

  • Заседание Кафедры физиологии и биохимии растений состоится 05.03.2015 в 13.00 на Кафедре

Срок подачи документов – 1 месяц со дня опубликования объявления.

Документы подаются по адресу:  Университетская наб. 7/9, отдел кадров, комн. 4, 5 тел. 328-94-63, e-mail: j.sirotkina@spbu.ru

 

Соискатели

Залуцкая

Попов

Тулуб

Бакаленко

Белявская

Носков

Рымкевич

Фокин

Балашов 

Иовченко

Коузов

Ковалев 

Полякова

Раутиан

Рогачева

Зеленская

Гусарова

Пузанский

Печать