Объявляет конкурс на замещение должностей
Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.
Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 29.04.2016
Приказ о признании конкурса несостоявшимся
Профессор, Кафедра маркетинга (0,5 ставки), научная специальность 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством (область исследований менеджмент)»
Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора. Опыт учебной и учебно-методической работы в области стратегического маркетинга и управления продажами. Успешный опыт проведения научных исследований в области стратегического маркетинга и управления продажами, социального предпринимательства, подтвержденный наличием не менее 3 научных статей за последние 3 года в журналах, индексируемых в наукометрических базах Scopus, Web of Science Core Collection.
Учебная, учебно-методическая, научно-исследовательская и иная работа: учебная и учебно-методическая работа - чтение лекций, проведение семинарских занятий, текущей, промежуточной и итоговой аттестаций в области стратегического маркетинга, социального предпринимательства и управления продажами на основной образовательной программе подготовки научно-педагогических кадров в аспирантуре «Экономика и управление» по направлению подготовки «38.06.01 - Экономика», дополнительной образовательной программе профессиональной переподготовки для получения дополнительной квалификации "Мастер делового администрирования - Master of Business Administration" Executive MBA (для руководителей), на дополнительных образовательных программах переподготовки. Разработка рабочих программ учебных дисциплин, подготовка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам (лекции, презентации, тесты, подготовка учебников и учебных пособий). Научно-исследовательская работа в области стратегического маркетинга, социального предпринимательства и управления продажами. Подготовка и публикация по результатам научных исследований научных статей в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus. Осуществление экспертной деятельности по заданию Работодателя в области маркетинг-менеджмента и количественных методов исследований в маркетинге.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы: (заполняется отделом кадров).
40734,00 руб. (в указанную сумму входит месячный должностной оклад, надбавка как работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО)).
Средняя заработная плата в 2015 г. (заполняется отделом кадров).
208693,00 руб. (в размер средней заработной платы на 1,0 ставку входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах; за индексы цитирования по РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus и другие стимулирующие выплаты).
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области менеджмента состоится «31» мая 2016 г. в 16.30 по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3 ауд. 229.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кафедры маркетинга СПбГУ состоится «14» июня 2016 г. в 14 ч. 00 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 204..
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Ученого Совета Института «Высшая школа менеджмента» СПбГУ состоится «15» июня 2016 г. в 16 ч. 30 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 229.
Рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Ученого Совета СПбГУ состоится «27» июня 2016 г. в 16 ч. 00 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Университетская наб., д. 7/9, Актовый зал Главного здания СПбГУ.
Доцент, Кафедра маркетинга (1,0 ставка), научная специальность 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством (область исследований менеджмент)»
Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Опыт учебной и учебно-методической работы в области управления маркетингом, маркетинговыми каналами и управления каналами сбыта. Успешный опыт проведения научных исследований в области управления маркетингом, маркетинговыми каналами и управления каналами сбыта, подтверждённый наличием не менее 2 публикаций за последние 3 года в ведущих научных журналах, индексируемых в наукометрических базах данных РИНЦ, Web Of Science Core Collection, Scopus.
Учебная, учебно-методическая, научно-исследовательская и иная работа: Чтение лекций, проведение семинарских занятий, текущей, промежуточной и итоговой аттестаций в области управления маркетингом, маркетинговыми каналами и управления каналами сбыта на основных образовательных программах по направлению «менеджмент» для получения степеней «бакалавр» и «магистр». Разработка рабочих программ учебных дисциплин, подготовка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам (лекции, презентации, тесты, подготовка учебников и учебных пособий). Научно-исследовательская работа в области управления маркетингом, маркетинговыми каналами и управления каналами сбыта. Подготовка и публикация по результатам научных исследований научных статей в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus. Осуществление экспертной деятельности по заданию Работодателя в области управления маркетингом, маркетинговыми каналами и управления каналами сбыта.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы: (заполняется отделом кадров).
25335,00 руб. (в указанную сумму входит месячный должностной оклад, надбавка как работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО)).
Средняя заработная плата в 2015 г. (заполняется отделом кадров).
200412,00 руб. (в размер средней заработной платы на 1,0 ставку входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах; за индексы цитирования по РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus и другие стимулирующие выплаты).
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области менеджмента состоится «31» мая 2016 г. в 16.30 по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3 ауд. 229.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кафедры маркетинга СПбГУ состоится «14» июня 2016 г. в 14 ч. 00 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 204..
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Ученого Совета Института «Высшая школа менеджмента» СПбГУ состоится «15» июня 2016 г. в 16 ч. 30 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 229.
Доцент, Кафедра финансов и учета (1,0 ставка), научная специальность 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством (область исследований менеджмент)»
Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Опыт учебной и учебно-методической работы в области финансового учета, подтвержденный, в частности, наличием опубликованных учебных пособий (учебников). Успешный опыт проведения научных исследований в области финансового и управленческого учета, финансового анализа, подтвержденный наличием не менее 4 публикаций за последние 3 года в журналах, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Scopus, Web of Science Core Collection. Владение английским языком на уровне, достаточном для чтения лекций на программах бакалавриата и магистратуры, руководства магистерскими работами на английском языке и чтения научной и учебной литературы в своей предметной области.
Учебная, учебно-методическая, научно-исследовательская и иная работа: учебная и учебно-методическая работа - чтение лекций на русском и английском языках, проведение семинарских занятий, текущей, промежуточной и итоговой аттестаций в области финансового учета и сравнительного анализа систем учета (включая МСФО) на основных образовательных программах по направлению «Менеджмент» для получения степеней «бакалавр» и «магистр», а также руководство бакалаврскими и магистерскими выпускными квалификационными работами. Разработка рабочих программ учебных дисциплин, подготовка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам (лекции, презентации, тесты, подготовка учебников и учебных пособий). Научно-исследовательская работа в области финансового и управленческого учета. Подготовка и публикация по результатам научных исследований научных статей в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus. Осуществление экспертной деятельности по заданию Работодателя в области финансового учета.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы: (заполняется отделом кадров).
25335,00 руб. (в указанную сумму входит месячный должностной оклад, надбавка как работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО)).
Средняя заработная плата в 2015 г. (заполняется отделом кадров).
200412,00 руб. (в размер средней заработной платы на 1,0 ставку входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах; за индексы цитирования по РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus и другие стимулирующие выплаты).
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области менеджмента состоится «31» мая 2016 г. в 16.30 по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3 ауд. 229.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кафедры финансов и учета СПбГУ состоится «03» июня 2016 г. в 18.00 по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. . 215.
Рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Ученого Совета Института «Высшая школа менеджмента» СПбГУ состоится «15» июня 2016 г. в 16 ч. 30 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 229.
Ассистент, Кафедра стратегического и международного менеджмента (0,5 ставки), научная специальность: 08.00.05 – «Экономика и управление народным хозяйством (область исследований: менеджмент)»
Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата наук без предъявления требований к стажу работы. Опыт участия в учебной и учебно-методической работе, а также опыт проведения научных исследований в области стратегического менеджмента, международного бизнеса и предпринимательства и, подтверждённый наличием не менее 1 научной статьи за последние 2 года в журналах, индексируемых в наукометрических базах данных РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus. Владение английским языком на уровне, достаточном для самостоятельной подготовки научных статей для международных журналов.
Учебная, учебно-методическая, научно-исследовательская и иная работа: учебная и учебно-методическая работа – участие в проведении семинарских занятий (в том числе на английском языке) в области международного бизнеса, стратегического менеджмента и предпринимательства на основных образовательных программах подготовки по направлению «Менеджмент», уровни «бакалавр» и «магистр». Участие в подготовке учебно-методических материалов (презентации, тесты, участие в подготовке учебников и учебных пособий). Участие в научно-исследовательской работе в области международного бизнеса, стратегического менеджмента и предпринимательства. Подготовка и публикация по результатам исследований научных статей в журналах, индексируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus, РИНЦ. Осуществление экспертной деятельности по поручению Работодателя в области международного бизнеса и стратегического менеджмента.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы: (заполняется отделом кадров).
20735,28 руб. (в указанную сумму входит месячный должностной оклад, надбавка как работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО)).
Средняя заработная плата в 2016 г. (заполняется отделом кадров).
108784,00 руб. (в размер средней заработной платы на 1,0 ставку входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах; за индексы цитирования по РИНЦ, Web of Science Core Collection, Scopus и другие стимулирующие выплаты).
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области менеджмента состоится «31» мая 2016 г. в 16.30 по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3 ауд. 229.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Кафедры стратегического и международного менеджмента СПбГУ состоится 10 июня 2016 г. в 17 ч. 00 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 205.
Рассмотрение кандидатур претендентов на заседании Ученого Совета Института «Высшая школа менеджмента» СПбГУ состоится «15» июня 2016 г. в 16 ч. 30 мин. по адресу: Санкт-Петербург, Волховский пер., 3, ауд. 229.
По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 199004, Санкт-Петербург, Волховский переулок, дом 3, отдел кадров, ауд. 203, тел.: (812) 323-84-66, e-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript..