Университет объявляет конкурс на замещение должности работника, относящейся к профессорско-преподавательскому составу
Образовательные программы: «Юриспруденция», «Юриспруденция (с углубленным изучением китайского языка и права КНР)», «Юриспруденция (с углубленным изучением японского языка и права Японии)», «Перевод и деловая коммуникация в сфере международного права».
Дата публикации: 25.03.2022
Основание: п.1.6. приказа № 2683/1 от 24.03.2022
Квалификационные требования
-
высшее юридическое образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата юридических наук (или эквивалентной ученой степени, полученной в иностранном государстве, признаваемой в РФ или признанной в установленном порядке в СПбГУ) - без предъявления требований к стажу работы;
-
наличие не менее 1 научной публикации за период не ранее 01.01.2018, проиндексированной в наукометрической базе РИНЦ/ Web of Science Core Collection/Scopus/CSSCI;
-
за период не ранее 01.01.2016 наличие удостоверения о повышении квалификации в области педагогики и/или информационно-коммуникационных технологий и/или по области знаний и/или опыт работы от 6 месяцев в иностранных учебных и/или научных организациях и/или опыт работы от 6 месяцев в иностранных компаниях на должностях, связанных с областью знаний
Общие сведения о планируемой педагогической, учебно-методической работе
-
проведение учебных занятий в области международного права для обучающихся по направлениям «Юриспруденция», «Лингвистика»; руководство курсовыми работами студентов;
-
обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по преподаваемым дисциплинам;
-
написание учебных пособий по поручению работодателя;
-
подготовка и ежегодное обновление заданий для фонда оценочных средств по дисциплинам, включенным в педагогические поручения;
-
регулярное повышение квалификации по специальности и по педагогике.
-
подготовка и публикация ежегодно не менее одной научной статьи, индексируемой в наукометрической базе данных РИНЦ/CSSCI/Web of Science Core Collection/Scopus;
-
участие в международных и всероссийских конференциях;
-
участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах;
-
подготовка и направление не менее одной заявки в год на грант в один из российских или зарубежных научных фондов.
Заработная плата
Гарантированный размер заработной платы по указанной должности на полную ставку – 29 647,80 руб.
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку в 2021 году – 69 532,31 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Основные даты
Дата окончания приема заявлений от претендентов на замещение должностей – 18.04.2022 г.
Рассмотрение документов претендентов на замещение должностей научно-педагогических работников членами Квалификационной кадровой комиссии в области юриспруденции в заочном режиме — до 06.05.2022.
Рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должности (итоговое голосование) планируется провести на заседании Ученого совета Юридического факультета 19.05.2022.
Подача документов
Документы принимаются
- лично в Управлении кадров, в Отделе кадров №8 по адресу: Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7., комн. 4
- почтовым отправлением заявления с копиями документов, с пометкой «Для участия в конкурсе на замещение должностей научно-педагогических работников», по адресу: 199026, Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, комн. 4 (отдел кадров)
- по электронной почте на адрес o.krechina@spbu.ru (Кречина Оксана Викторовна)
Вопросы и ответы
По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 199026, Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, Отдел кадров. Email: o.krechina@spbu.ru. Тел.: 363-68-15 (доб. 32-97), 363-66-13.
Соискатели
Результаты