Объявляет конкурс на замещение должностей
Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.
Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 28.06.2017
Конкурс на замещение должностинаучного работника, объявленный приказом Начальника управления кадров Главного управления по организации работы с персоналом от 27.06.2017№7114/1:
1. Главный научный сотрудник (1,00 ст.), научная специальность – математическое моделирование, численные методы и комплексы программ (05.13.18)
Требования к квалификации:Ученая степень доктора наук. Наличие крупных научных трудов или дипломов на открытия и авторских свидетельств на изобретения, а также реализованных на практике результатов. Наличие не менее 2 научных публикаций за последние 3 года, опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus. Количество грантов (договоров) за период с 01.01.2013 в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 1. ИндексХиршапоРИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus нениже 1.
Общие сведения о научно-исследовательской и экспертной работе: чтение лекций и проведение семинарских занятий.Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Подготовка научно-технических отчетов. Научно-исследовательская работа в области – динамические системы, моделирование фазовой автоподстройки: качественный анализ динамических систем, моделирование фазовой автоподстройки в компьютерных архитектурах и навигационных системах; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в изданиях индексируемых на платформах Web of Science Core Collection или Scopus с ненулевым импакт-фактором.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет 38.062.29 руб. (оклад с учетом персонального повышающего коэффициента).
Средняя заработная плата в 2016 г. по указанной должности на полную ставку составила36.363,00 рублей (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет сделан научный доклад по теме «Моделирование систем фазовой автоподстройки в компьютерных архитектурах и навигационных системах».
Рассмотрение кандидатур претендентов будет проводиться на заседании квалификационной кадровой комиссии в области математики СПбГУ, на заседании коллектива Кафедры прикладной кибернетики СПбГУ, на заседании Ученого совета математико-механического факультета СПбГУ. Итоговое голосование будет проводиться на заседании Ученого совета СПбГУ.
Дата окончания приема заявлений от претендентов по указанной должности 28 июля 2017г.
Рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседании квалификационной кадровой комиссии в области математики СПбГУ 31.08.2017 в 13:00 по адресу: СПб, Петергоф, Университетский пр. 28, Математико-механический факультет, ауд. 3540 (кабинет декана).
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседании Кафедры прикладной кибернетики СПбГУ 31.08.2017 в 15.00 по адресу: Петергоф, Университетский пр., д. 28, Математико-механический факультет, ауд. 4384
Рассмотрение кандидатур претендентов по указанной должности состоится на заседании Ученого совета математико-механического факультета СПбГУ 14сентября 2017 года.
Итоговое голосование состоится на заседании Ученого совета СПбГУ 25 сентября 2017 года.
По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 198504, СПб, Петергоф, Университетский пр. 28, 2-й этаж, к. 2312а, тел.: 428-41-92, E-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.