Объявляет конкурс на замещение должностей
Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.
Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 09.02.2017
Приказ о признании конкурса несостоявшимся
Приказ об отмене проведения открытых занятий
1. на замещение должностей научно-педагогических работников, по которым осуществляется учебная, учебно-методическая и научно-исследовательская работа:
1.1. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 09.00.01 – онтология и теория познания
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) философских наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области философии, в том числе онтологии и теории познания, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области философии, в том числе онтологии и теории познания, для обучающихся по программам бакалавриата для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области философии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Онтология» (РПУД «Онтология»), тема открытого занятия «Проблема бытия в истории философии».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры онтологии и теории познания 30.03.2017 в 13.30 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.2. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 09.00.05 – этика
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) философских наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области этики, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus), количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2, опыт участия в научных мероприятиях по проблемам теоретической и прикладных этик.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области этики, теоретической и прикладных этик, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры, руководство практикой студентов.
Обновление и разработка рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области этики общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Основы прикладной этики» (РПУД «Основы прикладной этики»), тема открытого занятия «Основные категории и проблемы современной этики».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры этики 23.03.2017 в 15.30 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.3. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 09.00.07 – логика
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) философских наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области философии, в том числе, в области логики, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области философии, в том числе логики, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области философии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Логика» (РПУД «Логика»), тема открытого занятия «Классическая логика высказываний».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры логики 30.03.2017 в 17.10 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.4. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 09.00.07 – логика
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) философских наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области философии, в том числе, в области логики, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области философии, в том числе логики, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области философии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Логика» (РПУД «Логика»), тема открытого занятия «Аргументация с точки зрения классической логики».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры логики 30.03.2017 в 17.10 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.5. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 09.00.08 – философия науки и техники
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) философских наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области философии, в том числе философии науки и техники, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2; опыт педагогической работы в области преподавания философии науки.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области философии, в том числе философии науки и техники, для обучающихся по программам бакалавриата, магистратуры и аспирантуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области философии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «История и философия науки» (РПУД «История и философия науки»), тема открытого занятия «Возникновение науки, основные стадии её исторического развития и философского осмысления».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии науки и техники 06.04.2017 в 17.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.6. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 23.00.06 – конфликтология
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) политических или социологических наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области социальной или политической конфликтологии, методик прикладных исследований и анализа данных в конфликте, электоральной конфликтологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области конфликтологии, в том числе в области социальной, политической конфликтологии, методики прикладных конфликтологических исследований и анализа конфликтологичекой информации, электоральной конфликтологии для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология».
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области социальной или политической конфликтологии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных/всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Введение в конфликтологию» (РПУД «Введение в конфликтологию»), тема открытого занятия «Предмет конфликтологии».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры конфликтологии 28.03.2017 в 15.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.7. Доцент (1,00 ставки), научная специальность 24.00.01 – теория и история культуры
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области культурологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области культурологии, в том числе истории и теории культуры, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методического комплекса и материалов по дисциплине «История и теория искусства Востока» для студентов, обучающихся по программе магистратуры по направлению «Культурология».
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области культурологи общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Теория культуры» (РПУД «Теория культуры»), тема открытого занятия «Миф и культура».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры культурологии, философии культуры и эстетики 30.03.2017 в 13.10 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.8. Доцент (0,50 ставки), научная специальность 09.00.08 – философия науки и техники
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) философских наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области философии, в том числе философии науки и техники, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2; опыт педагогической работы в области преподавания философии науки.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области философии, в том числе философии науки и техники, для обучающихся по программам бакалавриата и аспирантуры для философских специальностей, философии науки для аспирантов математических специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области философии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных и всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «История и философия науки» (РПУД «История и философия науки»), тема открытого занятия «Философия математики и философские вопросы истории математики».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии науки и техники 06.04.2017 в 17.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.9. Доцент (0,50 ставки), научная специальность 23.00.06 – конфликтология
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области конфликтологии, в том числе наркоконфликтологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области конфликтологии, в том числе наркоконфликтологии и антинаркотической политики, методики преподавания конфликтологии в высшей школе, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология».
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области конфликтологии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных/всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Введение в конфликтологию» (РПУД «Введение в конфликтологию»), тема открытого занятия «Конфликтология социальной сферы жизни».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры конфликтологии 28.03.2017 в 15.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.10. Доцент (0,50 ставки), научная специальность 23.00.06 – конфликтология
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области конфликтологии, в том числе в области анализа и моделирования конфликтов, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2, опыт руководства практиками обучающихся.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области конфликтологии, в том числе математического моделирования конфликтов, принятие решений в конфликтах, анализа и аналитических средств экспертизы конфликта, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология»; руководство учебной и производственной практиками обучающихся.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области конфликтологии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных/всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Математическое моделирование конфликта» (РПУД «Математическое моделирование конфликта»), тема открытого занятия «Применение теории вероятностей для моделирования конфликта».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры конфликтологии 28.03.2017 в 15.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108
1.11. Доцент (0,25 ставки), научная специальность 23.00.06 – конфликтология
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника); опыт научной работы в области экономической конфликтологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 3 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); количество внешних грантов (договоров) за период с 01.01.2013, в которых претендент являлся руководителем/исполнителем – не менее 2.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области конфликтологии и экономической конфликтологии, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология».
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 2 научных статей в области экономической конфликтологии общим объемом не менее 1 п.л. в изданиях, включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection / Scopus, в том числе не менее 1 публикации в изданиях, включенных в базы Web of Science Core Collection / Scopus; участие с докладами в международных/всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Экономическая конфликтология» (РПУД «Экономическая конфликтология»), тема открытого занятия «Теоретические основы экономической конфликтологии».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 35 606,07 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент)
Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2016 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) составляет 39 409,87 руб.
Дата окончания приема документов: 09.03.2017.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры конфликтологии 28.03.2017 в 15.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.12 Старший преподаватель (1,00 ставки), научная специальность 23.00.06 – конфликтология
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата политических или социологических наук, стаж научно-педагогической работы не менее 1 года; опыт научной работы в области политической или социальной конфликтологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 2 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus), владение английским языком на уровне, необходимом для ведения педагогической деятельности.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий (в том числе на английском языке) в области конфликтологии, в том числе современных проблем истории и теории конфликтологии, социально-политических конфликтов, ксенофобии, экстремизма и толерантности, педагогической конфликтологии, для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология».
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 научной статьи в области социальной или политической конфликтологии объемом не менее 0,5 п.л. в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus; участие с докладами в международных/всероссийских научных конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Политическая конфликтология» (РПУД «Политическая конфликтология»), тема открытого занятия «Конфликтная сущность политики».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 30 802,25 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры конфликтологии 28.03.2017 в 15.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.13. Старший преподаватель (0,75 ставки), научная специальность 24.00.01 – теория и история культуры
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата наук, стаж научно-педагогической работы не менее 1 года; опыт научной работы в области индийской философии и культуры, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 2 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); опыт работы с научными текстами на санскрите.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области индийской философии и культуры (в том числе с использованием источников на санскрите) для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей, руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 научной статьи в области индийской философии и культуры объемом не менее 0,5 п.л. в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus; участие с докладами в международных научных конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «История культуры Индии» (РПУД «История культуры Индии»), тема открытого занятия «Основные школы брахманистской философии».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 30 802,25 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 30.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.14. Старший преподаватель (0,50 ставки), научная специальность 24.00.01 – теория и история культуры
Квалификационные требования: высшее образование, ученая степень кандидата наук, стаж научно-педагогической работы не менее 1 года; опыт научной работы в области арабо-мусульманской культуры, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 2 научных публикаций, проиндексированных в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus).
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области арабо-мусульманской философии и культуры для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей, руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 научной статьи объемом не менее 0,5 п.л. в области арабо-мусульманской философии и культуры в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или включенных в базы данных РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus; участие с докладами в международных научных конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Ислам в культуре стран Азии» (РПУД «Ислам в культуре стран Азии»), тема открытого занятия «Роль ислама в культуре и быте мусульман».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 30 802,25 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 30.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.15. Ассистент (1,00 ставки), научная специальность 23.00.06 – конфликтология
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы; опыт научной работы в области конфликтологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 1 научной публикации, проиндексированной в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus).
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение практических занятий в области конфликтологии, в том числе в области альтернативных способов разрешения конфликтов, технологий урегулирования конфликтов, проведение практикума по теоретическим аспектам анализа конфликтных ситуаций для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, учебно-методических материалов.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 научной статьи в области конфликтологии объемом не менее 0,5 п.л. в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или входящих в базы данных РИНЦ/Web of Science Core Collection/Scopus; участие с докладами в международных/всероссийских научных конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Политическая конфликтология» (РПУД «Политическая конфликтология»), тема открытого занятия «Управление политическим конфликтом».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 21 790,74 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Информация о датах, времени и месте рассмотрения кандидатур претендентов на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения, на заседаниях коллектива Кафедры конфликтологии, итогового голосования по кандидатурам претендентов на заседании Ученого совета Института философии будет размещена дополнительно на официальном сайте СПбГУ в разделе «Вакансии и конкурсы» (http://spbu.ru/about-us/vacancies)
1.16. Ассистент (1,00 ставки), научная специальность 24.00.01 – теория и история культуры
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы; опыт научной работы в области философии или культурологии, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 1 научной публикации, проиндексированной в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus), опыт проведения научных мероприятий и участия в грантах.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение практических занятий в области культурологи, философии и теории культуры для студентов, обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методического комплекса и материалов по дисциплине «История художественной культуры» для студентов, обучающихся по программе бакалавриата по направлению «Философия».
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 научной статьи в области культурологии объемом не менее 0,5 п.л. в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или входящих в базы данных РИНЦ/Web of Science Core Collection/Scopus; участие с докладами в международных научных конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах, организационная деятельность по проведению научных конференций.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Теория культуры» (РПУД «Теория культуры»), тема открытого занятия «Предмет и методы теории культуры».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 21 790,74 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения, на заседании Кафедры культурологии, философии культуры и эстетики.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ.
1.17. Ассистент (1,00 ставки), научная специальность 24.00.01 – теория и история культуры
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требования к стажу работы; опыт научной работы в области культуры Китая, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 1 научной публикации, проиндексированной в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); опыт работы с научными текстами на китайском языке.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение практических занятий в области китайской культуры (в том числе, с использованием источников на китайском языке) для студентов, обучающихся по направлению «Культурология», профиль «Китайская культура»; руководство курсовыми работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 статьи области китайской культуры объемом не менее 0,5 п.л. в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или входящих в базы данных РИНЦ/ Web of Science/ Scopus; участие с докладами в международных и/или всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Введение в изучение китайской культуры» (РПУД «Введение в изучение китайской культуры»), тема открытого занятия «Основные этапы истории отечественного китаеведения».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 21 790,74 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 28.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.18. Ассистент (0,50 ставки), научная специальность 24.00.01 – теория и история культуры
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требования к стажу работы; опыт научной работы в области культуры Китая, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 1 научной публикации, проиндексированной в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); опыт работы с научными текстами на китайском языке.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение практических занятий в области китайской культуры (в том числе, с использованием источников на китайском языке) для студентов, обучающихся по направлению «Культурология», профиль «Китайская культура»; руководство курсовыми работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 статьи объемом не менее 0,5 п.л. в области китайской культуры в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или входящих в базы данных РИНЦ/ Web of Science/ Scopus; участие с докладами в международных и/или всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Введение в изучение китайской культуры» (РПУД «Введение в изучение китайской культуры»), тема открытого занятия «Основные тенденции отечественных китаеведных исследований второй половины ХХ - начала ХХI вв».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 21 790,74 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 28.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
1.19. Ассистент (0,50 ставки), научные специальности 24.00.01 – теория и история культуры, 09.00.13 – Философская антропология, философия культуры
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требования к стажу работы; опыт научной работы в области культуры Китая, подтвержденный публикациями (за период с 01.01.2013 не менее 1 научной публикации, проиндексированной в базах РИНЦ/ Web of Science Core Collection/ Scopus); опыт работы с научными текстами на китайском языке.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение практических занятий в области китайской культуры и искусства, этноса (в том числе, с использованием источников на китайском языке) для студентов, обучающихся по направлению «Культурология»; руководство курсовыми работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
Написание и опубликование ежегодно не менее 1 статьи в области китайской культуры объемом не менее 0,5 п.л. в изданиях, рекомендованных ВАК РФ или входящих в базы данных РИНЦ/ Web of Science/ Scopus; участие с докладами в международных и/или всероссийских конференциях; подача заявок на участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Введение в изучение китайской культуры» (РПУД «Введение в изучение китайской культуры»), тема открытого занятия «Особенности политических и культурных контактов Китая и России (XVII-ХХ вв.)».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2016 год: 21 790,74 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских / творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 28.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2. на замещение должностей научно-педагогических работников, по которым осуществляется учебная и учебно-методическая работа:
2.1. Старший преподаватель (1,00 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года; опыт работы с научными текстами на арабском языке.
Общие сведения о педагогической и учебно-методической работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области арабо-мусульманской философии и культуры (в том числе с использованием источников на арабском языке) для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Ислам в культуре стран Азии» (РПУД «Ислам в культуре стран Азии»), тема открытого занятия «Временные и пространственные границы арабо-мусульманской цивилизации».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 30.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2.2. Старший преподаватель (0,50 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года; опыт проведения практических занятий на языке иврит; знание языка иврит на уровне, достаточном для работы с классическими текстами.
Общие сведения о педагогической и учебно-методической работе:
Проведение теоретических и практических занятий (в том числе, на иврите) в области еврейской философии и культуры евреев в Средние века, Новое и Новейшее время (в том числе, с использованием источников на иврите и идише), по истории и методологии изучения культуры для обучающихся по направлению подготовки «Культурология» и обучающихся по магистерской программе «Культура евреев в древности и Средние века».
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «История и культура евреев в Средние века» (РПУД «История и культура евреев в Средние века»), тема открытого занятия «Христианский гебраизм 12-13 вв.».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры еврейской культуры 28.03.2017 в 14.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2.3. Старший преподаватель (0,25 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.
Общие сведения о педагогической и учебно-методической работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области конфликтологии и социальной политики для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры по направлению подготовки «Конфликтология» и другим направлениям подготовки; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, учебно-методических материалов.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Политическая конфликтология» (РПУД «Политическая конфликтология»), тема открытого занятия «Детерминанты политического конфликта».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры конфликтологии 28.03.2017 в 15.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2.4. Старший преподаватель (0,25 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года; опыт работы с научными текстами на арабском языке.
Общие сведения о педагогической и учебно-методической работе:
Проведение теоретических и практических занятий в области арабо-мусульманской философии и культуры (в том числе с использованием источников на арабском языке) для обучающихся по программам бакалавриата и магистратуры для философских и нефилософских специальностей; руководство курсовыми и выпускными квалификационными работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Ислам в культуре стран Азии» (РПУД «Ислам в культуре стран Азии»), тема открытого занятия «Базовые понятия и концепции ислама».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 26 628,00 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 30.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2.5. Ассистент (1,00 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук - без предъявления требований к стажу работы; опыт проведения практических занятий на языке иврит; знание языка иврит на уровне, достаточном для работы с классическими текстами.
Общие сведения о педагогической и учебно-методической работе:
Проведение практических занятий (в том числе, на иврите) в области изучения еврейской культуры (в том числе с использованием источников на современном иврите) для обучающихся по направлению подготовки «Культурология»; руководство курсовыми работами обучающихся.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «История и культура евреев в Средние века» (РПУД «История и культура евреев в Средние века»), тема открытого занятия «Понятие "еврейских Средних веков"».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры еврейской культуры 28.03.2017 в 14.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2.6. Ассистент (1,00 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук – без предъявления требования к стажу работы; опыт работы с научными текстами на китайском языке.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе:
Проведение практических занятий в области китайской культуры (в том числе, с использованием источников на китайском языке) для студентов, обучающихся по направлению «Культурология», профиль «Китайская культура»; руководство курсовыми работами студентов.
Разработка и обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «Введение в изучение китайской культуры» (РПУД «Введение в изучение китайской культуры»), тема открытого занятия «Тематика и проблематика новейших исследований в области культурного наследия (религий, философии, художественной культуры) Китая».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 23.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры философии и культурологии Востока 28.03.2017 в 15.30 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
2.7. Ассистент (0,50 ставки)
Квалификационные требования: высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского образования (аспирантура, ординатура, адъюнктура) или ученой степени кандидата наук - без предъявления требований к стажу работы.
Общие сведения о педагогической и учебно-методической работе:
Проведение практических занятий в области изучения еврейской культуры, в том числе с использованием источников на языке идиш для обучающихся программе «Культурология»; руководство курсовыми работами.
Обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по читаемым дисциплинам.
При наличии более чем одного претендента на участие в конкурсе на указанную должность, будет проведено открытое учебное занятие по учебной дисциплине «История и культура евреев в Средние века» (РПУД «История и культура евреев в Средние века»), тема открытого занятия «Еврейское образование и литература в Средние века».
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы по указанной должности на полную ставку: 23 083,75 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент, с учетом индексации, произведенной 01.10.2016).
Дата окончания приема документов: 09.03.2017
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается: на заседании Кадровой квалификационной комиссии в области философии, этики и религиоведения 16.03.2016 в 15.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108,
на заседании Кафедры еврейской культуры 28.03.2017 в 14.00 на Кафедре.
Итоговое рассмотрение кандидатур претендентов планируется на заседании Ученого совета Института философии СПбГУ 11.04.2017 в 16.00 по адресу: Менделеевская линия, д. 5, ауд. 108.
Документы принимаются по адресу: 199034, Санкт-Петербург, Менделеевская линия, дом 5, отдел кадров, каб. 114. Тел.: (812) 325-87-38 E-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.