Математика и механика - 26.03.2015

Объявляет конкурс на замещение должностей

Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.

Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 26.02.2015.

Приказы: №1555/1 от 18.03.2015, №1772/1 от 25.03.2015, №1774/1 от 25.03.2015, №3301/1 от 29.04.2015

Соискатели

1. Конкурс на замещение должностей профессорско-преподавательского состава, объявленный приказом Начальника управления кадров Главного управления по организации работы с персоналом от 18 марта 2015 года № 1555/1:

1.1. Профессор (1,00 ст.), специальность – математическая логика, алгебра и теория чисел (01.01.06)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень доктора  наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора. Наличие не менее 3 научных статей за последние 3 года, опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus, из них  не менее 1 научной статьи опубликованной в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах  Web of Science Core Collection или Scopus. Индекс Хирша по РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus не ниже 1.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Научно-исследовательская работа в области – гомологическая алгебра, теория представлений, теория категорий; основные направления: когомологии Хохшильда конечномерных алгебр, теория предтриангулированных категорий; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет  42.234,00 руб. (включая оклад, доплату за ученое звание профессора,  надбавку работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации).

Средняя заработная плата в 2014 г. по указанной должности на полную ставку составила 107.812,91 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

1.2. Профессор (0,50 ст.), специальность – геометрия и топология (01.01.04)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень доктора  наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора. Наличие не менее 3 научных статей за последние 3 года, опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus, из них  не менее 1 научной статьи опубликованной в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах  Web of Science Core Collection или Scopus. Индекс Хирша по РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus не ниже 1.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Научно-исследовательская работа в области – метрическая и дифференциальная геометрия, геометрический анализ, динамические системы; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет  40.734,00 руб. (включая оклад, надбавку работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации).

Средняя заработная плата в 2014 г. по указанной должности на полную ставку составила 107.812,91 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

1.3. Доцент (0,50 ст.), специальность – вещественный, комплексный и функциональный анализ (01.01.01)

Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Наличие не менее 2 научных статей за последние 3 года, опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus, из них  не менее 1 научной статьи опубликованной в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах  Web of Science Core Collection или Scopus. Индекс Хирша по РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus не ниже 1.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Научно-исследовательская работа в области – функциональный анализ, комбинаторика, эргодическая теория; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет  25.335.00 руб. (включая оклад, надбавку работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации).

Средняя заработная плата в 2014 г. по указанной должности на полную ставку составила 50.045,76 рублей (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

2. Конкурс на замещение должностей профессорско-преподавательского состава, объявленный приказом Начальника управления кадров Главного управления по организации работы с персоналом от 25 марта 2015 года № 1772/1:

1.1. Доцент (1,00 ст.), специальность – математика (01.01.00)

Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Наличие не менее 2 научных статей за последние 3 года, опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus, из них  не менее 1 научной статьи опубликованной в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах  Web of Science Core Collection или Scopus. Индекс Хирша по РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus не ниже 1.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе на период избрания: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Научно-исследовательская работа в области – вещественный, комплексный и функциональный анализ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет  26.085.00 руб. (включая оклад, доплату за ученое звание доцента, надбавку работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации).

Средняя заработная плата в 2014 г. по указанной должности на полную ставку составила 50.045,76 рублей (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

3. Конкурс на замещение должностей профессорско-преподавательского состава, объявленный приказом Начальника управления кадров Главного управления по организации работы с персоналом от 25 марта 2015 года № 1774/1:

1.1. Старший преподаватель (1,00 ст.), специальность – математическая логика, алгебра и теория чисел (01.01.06)

Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года. Наличие не менее 2 научных статей за последние 3 года, опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах данных РИНЦ, Web of Science Core Collection  или Scopus.

Сведения о планируемой педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Научно-исследовательская работа в области – структурная теория колец и модулей, ориентированная теория когомологий, квадратичные формы над регулярными кольцами; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus.

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет 19.770.00 рублей (включая оклад, надбавку работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации).

Средняя заработная плата в 2015 году по указанной должности на полную ставку составила 36.727,38 рублей (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительских проектах, программах, грантах; и другие стимулирующие выплаты).

Срок подачи документов – 1 месяц со дня опубликования объявления в СМИ и размещения настоящей информации на странице портала СПбГУ.

Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов (кандидатуры претендента) состоится на заседании Кафедры, информация о дате, времени и месте проведения которого, будет размещена на сайте СПбГУ по истечении указанного выше срока подачи документов (не позднее, чем за 20 дней до даты заседания).

Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседании Ученого совета математико-механического факультета СПбГУ «11» июня 2015 года.

Рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседании Ученого совета СПбГУ «26» июня 2015 года.

По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу:  198504, СПб, Петергоф, Университетский пр. 28, 2-й этаж, к. 2312а, тел.: 428-41-92, E-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

График проведения заседаний кафедр с обсуждением кандидатур по конкурсу на замещение должностей научно-педагогических работников, объявленному 26.03.2015

Соискатели

Генералов

Иванов

Петров

Пименов

Печать