Объявляет конкурс на замещение должностей
Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.
Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 18.12.2014.
Приказы 1, 2. - Приказ об отмене конкурса №1760/1 от 25.03.2015
Результаты конкурса
- Доцент (1,0), Кафедра коммерческого права. Научная специальность: 12.00.03 «Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право»
- Доцент (1,0), Кафедра теории и истории государства и права. Научная специальность: 12.00.01 «Теория и история права и государства; история учений о праве и государстве»
- Доцент (1,0), Кафедра теории и истории государства и права. Научная специальность: 12.00.01 «Теория и история права и государства; история учений о праве и государстве»
- Ассистент (1,0), Кафедра гражданского процесса. Научная специальность: 12.00.15 «Гражданский процесс, арбитражный процесс»
- Старший преподаватель (0,5), Кафедра гражданского процесса. Научная специальность: 12.00.15 «Гражданский процесс, арбитражный процесс»
- Ассистент (0,75), Кафедра гражданского процесса. Научная специальность: 12.00.15 «Гражданский процесс, арбитражный процесс»
- Ассистент (0,75), Кафедра правовой охраны окружающей среды. Научная специальность: 12.00.06 «Земельное право; природоресурсное право; экологическое право; аграрное право»
- Доцент (1,0), Кафедра уголовного процесса и криминалистики. Научная специальность: 12.00.09 «Уголовный процесс»
- Ассистент (0,5), Кафедра уголовного процесса и криминалистики. Научная специальность: 12.00.09 «Уголовный процесс»
- Доцент (1,0), Кафедра трудового права и охраны труда. Научная специальность: 12.00.05. «Трудовое право; право социального обеспечения»
- Доцент (1,0), Кафедра трудового права и охраны труда. Научная специальность: 12.00.05. «Трудовое право; право социального обеспечения»
- Доцент (1,0), Кафедра трудового права и охраны труда. Научная специальность: 12.00.05. «Трудовое право; право социального обеспечения»
- Профессор (1,0), Кафедра государственного и административного права. Научная специальность: 12.00.04 «Финансовое право; налоговое право; бюджетное право»
- Доцент (1,0), Кафедра государственного и административного права. Научные специальности: 12.00.02 «Конституционное право; конституционный судебный процесс; муниципальное право», 12.00.04 «Финансовое право; налоговое право; бюджетное право», 12.00.14 «Административное право; административный процесс»
- Ассистент (1,0), Кафедра государственного и административного права. Научные специальности: 12.00.02 «Конституционное право; конституционный судебный процесс; муниципальное право», 12.00.04 «Финансовое право; налоговое право; бюджетное право», 12.00.14 «Административное право; административный процесс»
- Ассистент (1,0), Кафедра уголовного права. Научная специальность: 12.00.08 «Уголовное право и криминология; уголовно-исполнительное право»
- Доцент (1,0), Кафедра гражданского права. Научная специальность: 12.00.03 «Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право»
- Ассистент (1,0), Кафедра международного права. Научная специальность: 12.00.10 «Международное право; Европейское право»
- Младший научный сотрудник (1,0), Кафедра международного права. Научная специальность: 12.00.10 «Международное право; Европейское право»
1. Доцент (1,0), Кафедра коммерческого права. Научная специальность: 12.00.03 «Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 695 руб., доплата за звание доцента – 500 руб., всего – 26 085 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
2. Доцент (1,0), Кафедра теории и истории государства и права. Научная специальность: 12.00.01 «Теория и история права и государства; история учений о праве и государстве»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 695 руб., доплата за звание доцента – 500 руб., всего – 26 085 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
3. Доцент (1,0), Кафедра теории и истории государства и права. Научная специальность: 12.00.01 «Теория и история права и государства; история учений о праве и государстве»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 445 руб., всего – 25 335 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
4. Ассистент (1,0), Кафедра гражданского процесса. Научная специальность: 12.00.15 «Гражданский процесс, арбитражный процесс»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
5. Старший преподаватель (0,5), Кафедра гражданского процесса. Научная специальность: 12.00.15 «Гражданский процесс, арбитражный процесс»
Требования к квалификации: Высшее профессиональное образование и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет, при наличии ученой степени кандидата наук стаж научно-педагогической работы не менее 1 года.
Сведения о работе: проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку: оклад – 9 357 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 4 678,5 руб., всего – 14 034,9 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 25 737 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
6. Ассистент (0,75), Кафедра гражданского процесса. Научная специальность: 12.00.15 «Гражданский процесс, арбитражный процесс»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
7. Ассистент (0,75), Кафедра правовой охраны окружающей среды. Научная специальность: 12.00.06 «Земельное право; природоресурсное право; экологическое право; аграрное право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
8. Доцент (1,0), Кафедра уголовного процесса и криминалистики. Научная специальность: 12.00.09 «Уголовный процесс»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 445 руб., всего – 25 335 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
9. Ассистент (0,5), Кафедра уголовного процесса и криминалистики. Научная специальность: 12.00.09 «Уголовный процесс»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: проведение семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
10. Доцент (1,0), Кафедра трудового права и охраны труда. Научная специальность: 12.00.05. «Трудовое право; право социального обеспечения»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 695 руб., доплата за звание доцента – 500 руб., всего – 26 085 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
11. Доцент (1,0), Кафедра трудового права и охраны труда. Научная специальность: 12.00.05. «Трудовое право; право социального обеспечения»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 695 руб., доплата за звание доцента – 500 руб., всего – 26 085 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
12. Доцент (1,0), Кафедра трудового права и охраны труда. Научная специальность: 12.00.05. «Трудовое право; право социального обеспечения»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 445 руб., всего – 25 335 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
13. Профессор (1,0), Кафедра государственного и административного права. Научная специальность: 12.00.04 «Финансовое право; налоговое право; бюджетное право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень доктора наук и стаж научно-педагогической работы не менее 5 лет или ученое звание профессора.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 27 156 руб., доплата за звание профессора – 1 000 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 14 078 руб., всего – 42 234 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 81 472 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
14. Доцент (1,0), Кафедра государственного и административного права. Научные специальности: 12.00.02 «Конституционное право; конституционный судебный процесс; муниципальное право», 12.00.04 «Финансовое право; налоговое право; бюджетное право», 12.00.14 «Административное право; административный процесс»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 445 руб., доплата за звание доцента – 500 руб., всего – 25 835 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
15. Ассистент (1,0), Кафедра государственного и административного права. Научные специальности: 12.00.02 «Конституционное право; конституционный судебный процесс; муниципальное право», 12.00.04 «Финансовое право; налоговое право; бюджетное право», 12.00.14 «Административное право; административный процесс»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
16. Ассистент (1,0), Кафедра уголовного права. Научная специальность: 12.00.08 «Уголовное право и криминология; уголовно-исполнительное право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
17. Доцент (1,0), Кафедра гражданского права. Научная специальность: 12.00.03 «Гражданское право; предпринимательское право; семейное право; международное частное право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ; подготовка и публикация не менее одной научной статьи в журналах, реферируемых в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection, Scopus.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 16 890 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 8 445 руб., доплата за звание доцента – 500 руб., всего – 25 835 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 57 756 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
18. Ассистент (1,0), Кафедра международного права. Научная специальность: 12.00.10 «Международное право; Европейское право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии послевузовского профессионального образования или ученой степени кандидата наук – без предъявления требований к стажу работы.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на 1,0 ставки: оклад – 7 825 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 3 912 руб., всего (с учетом персонального коэффициента) – 11 737,5 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году составила 28 105 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
19. Младший научный сотрудник (1,0), Кафедра международного права. Научная специальность: 12.00.10 «Международное право; Европейское право»
Требования к квалификации: высшее профессиональное образование и опыт работы по специальности не менее 3 лет. При наличии ученой степени, окончании аспирантуры и прохождении стажировки – без предъявления требований к стажу работы. При наличии рекомендаций советов высших учебных заведений (факультетов) на должность младшего научного сотрудника могут быть назначены в порядке исключения выпускники высших учебных заведений, получившие опыт работы в период обучения.
Сведения о работе: чтение лекций, проведение практических и семинарских занятий; подготовка и публикация учебно-методических материалов, выполнение учебно-методической и учебно-организационной работы и экспертной работы по заданию Работодателя; подготовка и публикация научных статей в журналах, реферируемых в наукометрической базе данных РИНЦ.
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку: оклад – 9 982 руб., надбавка работнику особо ценного объекта культурного наследия народов Российской Федерации (ОЦО) – 4 991 руб., всего (с учетом повышающего коэффициента) – 18 566,52 руб.
Средняя заработная плата преподавателя, работающего по указанной должности на полную ставку в 2013-2014 учебном году, составила 9 016 рублей (включая доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских/творческо-исполнительных проектах и другие стимулирующие выплаты).
Срок подачи документов – 1 месяц со дня опубликования в средствах массовой информации.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должности доцента состоится на заседании Кафедры коммерческого права СПбГУ 17.02.2015 в 16-00 ч. по адресу: 22 линия В.О., д. 7, каб. 42.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Кафедры государственного и административного права СПбГУ 24.02.2015 г. в 16-00 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 45.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Кафедры уголовного процесса и криминалистики СПбГУ 24.02.2015 г. в 16-00 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 17.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должности доцента состоится на заседании Кафедры гражданского права СПбГУ 20.02.2015 г. в 19-45 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 67.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Кафедры теории и истории государства и права СПбГУ 20.02.2015 г. в 16-15 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 43.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должности ассистента состоится на заседании Кафедры уголовного права СПбГУ 12.02.2015 г. в 16-00 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 47.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Кафедры трудового права и охраны труда СПбГУ 27.02.2015 г. в 16-00 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 46.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Кафедры международного права СПбГУ 05.03.2015 г. в 16-30 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб. 49.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Кафедры гражданского процесса СПбГУ 03.03.2015 г. в 16-00 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб.44.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должности ассистента состоится на заседании Кафедры правовой охраны окружающей среды СПбГУ 10.03.2015 г. в 13-40 ч. по адресу: 22 линия В.О., д.7, каб.50.
- Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Ученого Совета Юридического факультета 19 марта 2015 г. в 16.00 по адресу С.-Петербург, 22 линия дом. 7, ауд. 64 (зал Ученого совета).
Рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должностей состоится на заседании Ученого совета СПбГУ 30 марта 2015 г. в 16.00 по адресу С.-Петербург, Университетская наб., д.7/9, Актовый зал.
По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 199026, Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, Отдел кадров (направления медицина, медицинские технологии, стоматология и юриспруденция). Email: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.. Тел.: 321-72-50.