Кровельщик по стальным кровлям

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день

Должен знать:

  1. Особенности работ и соответствующую документацию при производстве работ на высоте
  2. Основные конструктивные особенности объектов и технологию выполняемых работ
  3. Организацию спасательных работ на высоте
  4. Приемы оказания доврачебной помощи
  5. Правила безопасного использования веревок, тросов, альпинистского снаряжения при выполнении работ на высотных объектах
  6. Правила испытаний и нормы наработки на отказ для альпинистского снаряжения
  7. Устройство и принцип действия ручных и механических лебедок, талей, гиней
  8. Сигналы и порядок их применения при взаимодействии с работниками, управляющими грузоподъемными механизмами; правила применения и основные свойства узлов для соединения веревок, канатов и тросов
  9. Организацию систем подъема и спуска людей и грузов на высоте, перемещения в безопорном пространстве с использованием альпинистского снаряжения, элементов конструкций

Требования:

  1. ​​​​​​​Образование среднее общее
  2. Приветствуется опыт работы в сфере промышленного альпинизма
  3. Необходимые профессиональные навыки и знания:
    • разряд промышленного альпиниста не ниже 5
    • последний опыт работы – аналогичный опыт работы на высоте от 1 года

Условия:

  1. Официальное оформление в соответствии с Трудовым законодательством РФ (заключается бессрочный трудовой договор), оплачиваются отпускные и больничные
  2. Срок испытания – 3 месяца
  3. График: пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 17:45. Перерыв на обед с 13:00 до 13:45
  4. Заработная плата от 80 000 до 100 000 до вычета налогов
  5. Место работы: Санкт-Петербург, Кадетская линия, 1-3, м. Адмиралтейская, м. Василеостровская, м. Спортивная, Управление главного инженера

Контактное лицо

Стрелкова Алина Сергеевна

Ведущий специалист отдела

Управление по работе с персоналом

 тел. +7 (812) 326-49-50 (внутр. 60-84)

e-mail: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.

 

Метки: Рабочий персонал

Печать