Университет объявляет конкурс на замещение должности работника, относящейся к профессорско-преподавательскому составу
Образовательные программы: «(Юриспруденция)», «(Юриспруденция) (с углубленным изучением китайского языка и права КНР)», «(Юриспруденция) (с углубленным изучением японского языка и права Японии)», «Юрист в сфере нормотворческой деятельности», «Юрист в сфере уголовного судопроизводства», «Гражданское право, семейное право», «Правовая защита экономической конкуренции», «Уголовное право», «Международное частное право», «Юрист в сфере финансового рынка», «Гражданский процесс, арбитражный процесс», «Предпринимательское право», «Налоговое право и налоговое консультирование», «Юрист в сфере оборота недвижимости», «Правовое сопровождение бизнеса», «Банкротное право», «Эколого-юридическое сопровождение хозяйственной деятельности», «Экономика (с углубленным изучением Китая и китайского языка)»
Дата публикации: 22.03.2024
Основание: п.1.13. приказа № 3024/1 от 20.03.2024
Квалификационные требования:
- высшее юридическое образование, ученая степень кандидата (доктора) юридических наук (или эквивалентной ученой степени, полученной в иностранном государстве, признаваемой в РФ или признанной в установленном порядке в СПбГУ) и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника);
- наличие не менее 3 научных публикаций за период не ранее 01.01.2020, проиндексированных в наукометрических базах данных РИНЦ/Scopus/Web of Science Core Collection/CSSCI, в том числе не менее 1 научной публикации за период не ранее 01.01.2020, проиндексированной в базах Scopus/Web of Science Core Collection;
- количество грантов (договоров) за период с 01.01.2020, в которых претендент являлся руководителем либо исполнителем – не менее 1;
- за период не ранее 01.01.2018 наличие удостоверения о повышении квалификации в области педагогики и/или информационно-коммуникационных технологий и/или по области знаний и/или опыт работы от 6 месяцев в иностранных учебных и/или научных организациях и/или опыт работы от 6 месяцев в иностранных компаниях на должностях, связанных с областью знаний.
Общие сведения о педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе:
- проведение учебных занятий по основным образовательным программам «(Юриспруденция)», «(Юриспруденция) (с углубленным изучением китайского языка и права КНР)», «(Юриспруденция) (с углубленным изучением японского языка и права Японии)», «Юрист в сфере нормотворческой деятельности», «Юрист в сфере уголовного судопроизводства», «Гражданское право, семейное право», «Правовая защита экономической конкуренции», «Уголовное право», «Международное частное право», «Юрист в сфере нормотворческой деятельности», «Юрист в сфере финансового рынка», «Гражданский процесс, арбитражный процесс», «Предпринимательское право», «Налоговое право и налоговое консультирование», «Юрист в сфере оборота недвижимости», «Правовое сопровождение бизнеса», «Банкротное право», «Эколого-юридическое сопровождение хозяйственной деятельности», «Экономика (с углубленным изучением Китая и китайского языка)»;
- обновление рабочих программ учебных дисциплин, разработка учебно-методических комплексов и материалов по преподаваемым дисциплинам;
- написание учебных пособий по поручению работодателя;
- подготовка и ежегодное обновление заданий для фонда оценочных средств по дисциплинам, включенным в педагогические поручения;
- регулярное повышение квалификации по специальности и по педагогике;
- подготовка и публикация ежегодно не менее одной научной статьи, индексируемой в наукометрической базе данных РИНЦ;
- подготовка и публикация не менее одной научной статьи, индексируемой в наукометрических базах данных Web of Science Core Collection/Scopus/CSSCI/в журналах, входящих в список ВАК;
- участие в международных и всероссийских конференциях;
- участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах;
- участие в экспертной работе, в том числе в проекте "Мониторинг правоприменения", с подготовкой не менее двух отчетов ежегодно на основе анализа минимум 50 решений.
Заработная плата
Гарантированный размер заработной платы на полную ставку составляет 45 061,52 руб.
Средняя заработная плата по указанной должности на полную ставку за 2023 год (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты) – 190 799,3 руб.
Основные даты
Дата окончания приема заявлений от претендентов на замещение должностей – 15.04.2024.
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов предполагается на заседании Квалификационной кадровой комиссии в области юриспруденции 27.04.2024.
Рассмотрение кандидатур претендентов на замещение должности (итоговое голосование) планируется провести на заседании Ученого совета Юридического факультета 16.05.2024 в 16:00 по адресу: 22-я линия В.О., д.7, зал Ученого совета.
Подача документов
Документы принимаются
- лично в Управлении кадров, в Отделе кадров №8 по адресу: Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, комн. 4
- почтовым отправлением заявления с копиями документов, с пометкой «Для участия в конкурсе на замещение должностей научно-педагогических работников», по адресу: 199026, Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, комн. 4 (отдел кадров)
- по электронной почте на адрес Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript. (Кречина Оксана Викторовна)
Вопросы и ответы
По вопросам подачи документов для участия в конкурсе претенденты могут обратиться по адресу: 199026, Санкт-Петербург, В.О., 22 линия, д.7, Отдел кадров. Email: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript.. Тел.: 363-68-15 (доб. 32-97), 363-66-13.
Соискатели
Результаты
Метки: Юриспруденция, доцент, прием документов закрыт