Объявляет конкурс на замещение должностей

Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.

Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 24.04.2019 

 

Приказ

Соискатели

 

Конкурс на замещение должности научно–педагогического работника, объявленный приказом Начальника Управления кадров от 22.04.2019 № 4150/1.

 

  1. Доцент (1,00 ст.), научная специальность – дискретная математика и математическая кибернетика (01.01.09).

                  

Требование к квалификации: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Индекс Хирша по РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus не ниже 1. Наличие не менее четырех научных публикаций за период с 01.01.2015 г., проиндексированных в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus, из них не менее двух научных публикаций, проиндексированных в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus. Количество грантов (договоров) за период с 01.01.2015 г., в которых претендент являлся руководителем/исполнителем, – не менее 1.

Общие сведения о планируемой педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Научно-исследовательская работа в области научной специальности - дискретной математики и математической кибернетики. Подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в изданиях, индексируемых на платформах Web of Science Core Collection или Scopus с ненулевым импакт-фактором, подготовка и направление заявок (не менее 1 ежегодно) на получение грантов российских и зарубежных научных фондов (за исключение периодов, когда Работник является руководителем/исполнителем действующего гранта).

Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет 32.848,42 руб. (оклад при наличии ученой степени кандидата наук с учетом персонального повышающего коэффициента).

Средняя заработная плата в 2018 г. по указанной должности на полную ставку - 87.764,01 руб. (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).

 

Тема открытого учебного занятия (при наличии альтернативного кандидата): «Международное сотрудничество. Технологический институт Карлсруэ».

 

Дата окончания приема заявлений от претендентов по указанной должности 24 мая 2019 года.

Кафедра

Дата проведения заседания

Время проведения заседания

Место проведения заседания

Математического моделирования энергетических систем

10.06.2019

13.00

Петергоф, Университетский просп., д.35, ауд. 408

Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседаниях Квалификационной кадровой комиссии в области прикладной математики СПбГУ, коллектива Кафедры математического моделирования энергетических систем СПбГУ, информация о дате, времени и месте проведения которых будет размещена дополнительно на порталах «Работа СПбГУ» (http://hr.spbu.ru) и «Конкурсы СПбГУ» (http://jobs.spbu.ru).

Итоговое голосование состоится на заседании Ученого совета факультета прикладной математики - процессов управления СПбГУ 12 сентября 2019 года.

Заседание Квалификационной кадровой комиссии в области прикладной математики СПбГУ состоится 30 мая 2019 года в 13:00 по адресу: Петергоф, Университетский проспект., д. 35, каб. 321.

Документы принимаются по адресу: 198504, Санкт-Петербург, Старый Петергоф, ул. Ульяновская д. 1, отдел кадров,  кабинет 206, телефон: (812) 428-42-92, электронная почта: s.maeva@spbu.ru.

Соискатели

Петросян

Метки: Прикладная математика - процессы управления

Печать