Объявляет конкурс на замещение должностей

Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.

Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 11.03.2019

 

Приказ

Приказ

Приказ о внесении изменений в приказ

Приказ о проведении открытых занятий

Приказ о проведении открытых занятий

Приказ о проведении открытых занятий

Приказ о проведении открытых занятий

Приказ о внесении изменений в приказ от 06.03.2019 № 1780/1

Результаты конкурса

Результаты конкурса

 

Открытые учебные занятия:

Веселов 

Гегер, видео 1, видео 2

Григорьев 

Латыпова 

Мальцева 

Милецкий 

Пруель 

Резаев 

Русакова 

Стариков 

Тавровский 

Тарандо 

Таранова 

Трегубова 

Тхакахов  

Фетисов 

Шилкина 

 

Асочаков 

Сергеева 

Денисова 

Ивлева 

Кутейников 

Лебединцева 

Лисицын 

Малышев 

Миронов 

Родионова 

Рубцова 

Сибирев 

Смелова 

Сошнев 

Тангалычева 

Таратута 

Ушакова 

Шишкина 

Ярошенко 

Яшина 

 

Антощук 

Василькова

Елисеев 

Иванов 

Краева 

Малинина 

Мельников

Мельников 

Петрова 

Федорова 

 

 

Соискатели

 Приказ от 06.03.2019 № 1779/1

Об объявлении конкурсного отбора научно-педагогических кадров для обеспечения реализации основных образовательных программ по направлению подготовки «Социология».

Квалификационные требования:

на должность ассистента (преподавателя-практика) (3,0 ставки): высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии ученой степени кандидата наук или эквивалентного диплома PhD, признаваемого в РФ (на момент подачи документов), без предъявления требований к стажу работы.

Общие сведения о педагогической, учебно-методической и экспертной работе: педагогическая и учебно-методическая работа в области социологии, экспертная работа – по заданию работодателя.

При наличии альтернативного конкурса на замещение должности ассистента (преподавателя-практика), 3,0 ставки, будут проведены открытые учебные занятия в форме семинарских и практических занятий по темам:
1. Современные теории экономической социологии.
2. Экономическая социология и экономическая наука.
3. Дизайн сравнительного социологического исследования.
4. Методологические основы качественного социологического исследования.
5. Генеральная и выборочная совокупности. Типы выборочных совокупностей.
6. Визуальные методы в антропологическом исследовании.
7. Этнография коммуникации.
8. Качественные методы исследования в социологии.
9. Программа прикладного социологического исследования.
10. Теоретико-методологическое значение работы М. Вебера "Протестантская этика и дух
капитализма».
11. Теоретико-методологическое значение работы П. Сорокина "Социальная
мобильность».»

Размер ежемесячной заработной платы  на полную ставку:

по должности ассистента (преподавателя-практика): гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку: 24 007,10 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент). Размер средней заработной платы ассистента, работающего на полную ставку, за 2018 год (с учетом доплат за публикационную активность, участия в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и других стимулирующих выплат) составляет 62 104,22 руб.

 

Приказ от 06.03.2019 № 1780/1.

 Об объявлении конкурсного отбора научно-педагогических кадров для обеспечения реализации основных образовательных программ по направлениям подготовки «Социология», «Социальная работа».

Квалификационные требования:

на должность профессора: наличие ученой степени доктора наук, хабилитация или наличие ученой степени и/или ученого звания, полученных в иностранном государстве и признаваемых в РФ на уровне доктора наук/профессора  (на момент подачи документов); наличие ученого звания профессора или стаж научно-педагогической работы  в области социологии, социальной работы не менее 5 лет;  наличие не менее 3 научных публикаций в области социологии, социальной работы за период не ранее 01.01.2015, проиндексированных в базах WoS  CC/Scopus/РИНЦ, в том числе не менее 1 научной публикации, проиндексированной в базах WoS  CC/Scopus; наличие грантов (договоров) за период не ранее 01.01.2015, в которых претендент являлся либо руководителем, либо исполнителем, не менее 1.

на должность доцента: наличие ученой степени кандидата/доктора, хабилитация или эквивалентный диплом PhD, признаваемый в РФ (на момент подачи документов); стаж научно-педагогической работы в областях социологии, социальной работы не менее 3 лет или ученое звание доцента/старшего научного сотрудника; наличие не менее 3 научных публикаций в области социологии, социальной работы за период не ранее 01.01.2015, проиндексированных в базах WoS  CC/Scopus/РИНЦ; наличие грантов (договоров) за период не ранее 01.01.2015, в которых претендент являлся либо руководителем, либо исполнителем, не менее 1.

на должность ассистента (2,0 ставки): высшее образование и стаж работы в образовательном учреждении не менее 1 года, при наличии ученой степени кандидата наук или эквивалентного диплома PhD, признаваемого в РФ (на момент подачи документов), без предъявления требований к стажу работы; наличие не менее 1 научной публикации в области социологии за период не ранее 01.01.2015, проиндексированной в базах WoS  CC/Scopus/РИНЦ.

Общие сведения о педагогической, учебно-методической и научно-исследовательской работе: педагогическая, учебно-методическая и научная деятельность в области социологии, социальной работы.

При наличии альтернативного конкурса на замещение должностей:
- ассистент,  будут проведены открытые учебные занятия в форме семинарских и практических занятий по темам:
1. Современные теории экономической социологии.
2. Экономическая социология и экономическая наука.
3. Дизайн сравнительного социологического исследования.
4. Методологические основы качественного социологического исследования.
5. Генеральная и выборочная совокупности. Типы выборочных совокупностей.
6. Визуальные методы в антропологическом исследовании.
7. Этнография коммуникации.
8. Качественные методы исследования в социологии.
9. Программа прикладного социологического исследования.
10. Теоретико-методологическое значение работы М. Вебера "Протестантская этика и дух
капитализма».
11. Теоретико-методологическое значение работы П. Сорокина "Социальная
мобильность»;

- доцент/профессор, будут проведены открытые учебные занятия в форме лекционных занятий по темам:
1. Предмет и метод экономической социологии.
2. Классические теории экономической социологии.
3. Предмет социологии коммуникаций.
4. Проблемы глобализации в современном обществе.
5. Методы исследования социальных коммуникаций.
6. Социальные проблемы цифровизации.
7. Динамика социально-демографической структуры общества.
8. Предмет социологии организаций.
9. Социальное управление в системе общественных отношений.
10. Сравнительная социология как наука и учебная дисциплина.
11. Актуальные проблемы сравнительных социологических исследований.
12. Метод наблюдения в социологическом исследовании.
13. Постановка проблемы в эмпирическом социологическом исследовании.
14. Вторичный анализ данных в социологическом исследовании.
15. Социальные институты общества.
16. Глобальная социальная структура.
17. Гендерная социология: содержание и перспективы развития.
18. Понятие и формы социальной мобильности.
19. Объект исследования в экономической антропологии.
20. Методы социальной антропологии.
21. Актуальные проблемы социализации и социальной адаптации молодежи.
22. Методологические проблемы исследования студенчества в социологии.
23. Понимающая социология.
24. Исторический материализм Карла Маркса.

Размер ежемесячной заработной платы  на полную ставку:

по должности профессора: гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку 53 094,96 руб (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание профессора; персональный повышающий коэффициент). Размер средней заработной платы профессора, работающего на полную ставку, за 2018 год (с учетом доплат за публикационную активность, участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и других стимулирующих выплат) составляет 118 312,59 руб.

по должности доцента: гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку 32 848, 42 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; доплата за звание доцента; персональный повышающий коэффициент). Размер средней заработной платы доцента, работающего на полную ставку, за 2018 год (с учетом доплат за публикационную активность, участия в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и других стимулирующих выплат) составляет 96 002,34 руб.

по должности ассистента: гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку: 27 129,96 руб. (в указанную сумму входит ежемесячный должностной оклад; персональный повышающий коэффициент). Размер средней заработной платы ассистента, работающего на полную ставку, за 2018 год (с учетом доплат за публикационную активность, участия в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и других стимулирующих выплат) составляет 62 104,22 руб.

Адрес электронной почты и почтовый адрес, по которым принимаются заявления от претендентов и номер телефона для справок: 191124, Санкт-Петербург, ул. Смольного, д. 1/3, 9 подъезд, отдел кадров, телефон 363-64-88, email: Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript..

Соискатели

Ушакова

Келасьев

Милецкий

Тарандо

Сергеева

Малинина

Лисицын

Веселов

Сибирев

Сошнев

Тавровский

Смелова

Тангалычева

Бородкина

Гегер

Иванов 

Краева

Малышев

Миронов

Пруель

Родионова

Таранова

Тхакахов

Федорова

Шилкина

Ярошенко

Аллахвердова

Асочаков

Василькова

Григорьев

Денисова

Елисеев

Ивлева

Кутейников

Лебединцева

Мальцева

Мельников Е.Г.

Мельников Н.Н.

Резаев

Русакова

Стариков

Трегубова

Шишкина

Яшина

Антощук

Петрова

Латыпова

Рубцова

Таратута

Фетисов

 

Метки: Социология

Печать