Объявляет конкурс на замещение должностей
Сведения, предоставляемые участниками конкурса на замещение должностей научно-педагогических работников СПбГУ, будут размещаться на сайте СПбГУ.
Информация об этих конкурсах была опубликована в СМИ 03.07.2018
Доцент (1,00 ст.), научная специальность – системный анализ, управление и обработка информации (05.13.01).
Требование к квалификации: высшее образование, ученая степень кандидата (доктора) наук и стаж научно-педагогической работы не менее 3 лет или ученое звание доцента (старшего научного сотрудника). Индекс Хирша по РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus не ниже 1. Наличие не менее 3-х научных статей за период с 01.01.2014 г., опубликованных в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах РИНЦ, Web of Science Core Collection или Scopus, из них не менее одной научной статьи, опубликованной в рецензируемых научных изданиях, индексируемых в наукометрических базах Web of Science Core Collection или Scopus. Количество грантов (договоров) за период с 01.01.2014 г., в которых претендент являлся руководителем/исполнителем, – не менее 1.
Общие сведения о планируемой педагогической, учебно-методической, научно-исследовательской и экспертной работе: чтение лекций и проведение семинарских занятий. Подготовка и публикация учебно-методических работ. Выполнение учебно-организационной работы. Выполнение экспертной работы в случае необходимости по заданию Работодателя. Научно-исследовательская работа в области научной специальности – системного анализа, управления и обработки информации. Подготовка и публикация не менее одной научной статьи в год в изданиях, индексируемых на платформах Web of Science Core Collection или Scopus с ненулевым импакт-фактором, подготовка и направление заявок (не менее 1 ежегодно) на получение грантов российских и зарубежных научных фондов (за исключение периодов, когда Работник является руководителем/исполнителем действующего гранта).
Гарантированный размер ежемесячной заработной платы на полную ставку по указанной должности составляет 33.598,42 руб. (оклад при наличии ученой степени кандидата наук, ученого звания доцента, персонального повышающего коэффициента).
Средняя заработная плата в 2017 г. по указанной должности на полную ставку - 53.285,32 рублей (в размер средней заработной платы входят доплаты за публикационную активность; участие в научно-исследовательских проектах, программах, грантах и другие стимулирующие выплаты).
Тема открытого учебного занятия (при наличии альтернативного кандидата): «Стабилизация однородных управляемых систем с последействием».
Дата окончания приема заявлений от претендентов по указанной должности 03 августа 2018 г.
|
Кафедра |
Дата проведения заседания |
Время проведения заседания |
Место проведения заседания |
|
Теории управления |
09.10.2018 |
13.00 |
Петергоф, Университетский просп., д.35, ауд. 218 |
Предварительное рассмотрение кандидатур претендентов состоится на заседаниях Квалификационной кадровой комиссии в области прикладной математики СПбГУ, коллектива Кафедры теории управления СПбГУ, информация о дате, времени и месте проведения которых будет размещена дополнительно на порталах «Работа СПбГУ» (http://hr.spbu.ru) и «Конкурсы СПбГУ» (http://jobs.spbu.ru).
Итоговое голосование состоится на заседании Ученого совета факультета прикладной математики - процессов управления СПбГУ 18 октября 2018 года.
Заседание Квалификационной кадровой комиссии в области прикладной математики СПбГУ состоится 18 сентября 2018 года в 13:00 по адресу: Петергоф, Университетский проспект., д. 35, каб. 321.
Документы принимаются по адресу: 198504, Санкт-Петербург, Старый Петергоф, ул. Ульяновская д.1, отдел кадров, кабинет 206, телефон: (812) 428-42-92, E-mail:Адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript..